公司签订保密协议,但是没有具体补偿,合法吗

不合理
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您好
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你好,不合法。根据劳动合同法,用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的 商业秘密 和与 知识产权 相关的保密事项。 对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。
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